Niektórzy lewicowi publicyści nie mają pojęcia, w jakich warunkach funkcjonuje właściciel prywatnej firmy.
Wiadomość, która nadeszła z PIP, że instytucja ta zamierza wystąpić do sądu z wnioskiem o ukaranie rektora UP za złamanie Kodeksu pracy, pokazuje, że kopuła ochronna nad Piotrem Borkiem - do tej pory działająca bez zarzutu i w której dożywotnią...
Telefon od szefa w trakcie wakacji? "Jeżeli nie rozbraja bomby i nie wie, który kabelek przeciąć, to nie odbierajmy"
Bywa, że to działanie doprowadza do samobójstwa. Stygmatyzowanie odbywa się poprzez plotki i pomówienia rozsiewane przez mobbera i jego "świtę" - czyli tych, którzy dołączyli do niego dla własnych profitów, których mobber w nagrodę im nie szczędzi -...
Mobbing to wyjątkowo podstępna patologia w relacjach między ludźmi w miejscu, gdzie pracujemy. Czyni spustoszenie w psychice ofiary i świadków, niszczy firmę. Możemy temu przeciwdziałać zarówno sami, jak i nasz pracodawca.
Czeka nas rewolucja w kodeksie pracy. Najważniejsze zmiany to wydłużenie urlopu rodzicielskiego i wprowadzenie dwóch nowych urlopów.
Rząd przyjął projekt o zwrocie kosztów m.in. za prąd czy internet przy pracy zdalnej. Będą też nowe przepisy o kontroli trzeźwości.
Na najbliższym posiedzeniu rząd ma przyjąć projekt przepisów dotyczących pracy zdalnej. Znajdzie się w nim zapis o zwrocie kosztów m.in. za prąd czy internet. Ile pracodawca będzie musiał nam zwrócić?
Projekt przepisów o pracy zdalnej ma wejść w życie z końcem wakacji - informuje resort rodziny. Nakłada on szereg obowiązków na pracodawcę, jak zwrot kosztów za prąd czy serwisowanie sprzętu. I daje przywileje młodym rodzicom.
Od sierpnia wchodzi w życie nowy kodeks pracy, a z nim dodatkowe urlopy. Wraz z nowym kodeksem szykuje się nowy konflikt pracodawców ze związkowcami
Przed wojną Ukrainki i Ukraińcy stanowili 85 proc. cudzoziemców zatrudnionych w naszym rolnictwie. O pracy dla uchodźców z Ukrainy i raporcie "Jak się pracuje w Polsce? Obywatele Ukrainy w polskim rolnictwie" rozmawiamy z jego autorką Kamilą...
Nowy projekt ustawy. Rząd postanowił wziąć się za pijanych pracowników. Od teraz kontrole trzeźwości będzie mógł przeprowadzać wyrywkowo pracodawca. Będą też nowe zapisy o zwrocie kosztów za pracę zdalną.
Rząd wprowadza rewolucję w kodeksie pracy. Najważniejsze zmiany to wprowadzenie nowego urlopu. Ministerstwo Rodziny wysłało Wyborczej.biz wyjaśnienie, kto będzie mógł z niego skorzystać.
Rząd dokonuje rewolucji w kodeksie pracy. Najważniejsze zmiany to wprowadzenie dwóch nowych urlopów - łącznie na 7 dni. Ale trzeba będzie spełnić pewne warunki, by otrzymać dodatkowe dni wolne.
Rząd ogłosił istotne zmiany w kodeksie pracy, m.in. wprowadzenie dłuższego urlopu rodzicielskiego, poza tym każdy pracownik będzie miał prawo do dodatkowego 5-dniowego urlopu opiekuńczego. Nowe rozwiązania są korzystne dla pracowników. Szkoda, że...
Takich zmian w kodeksie pracy nie było od lat. Rząd planuje wydłużyć urlop rodzicielski do 41 tygodni. Pojawią się też nowe dni wolne, a także zmienić ma się sama umowa o pracę. Wyborcza.biz wyjaśnia, na co liczyć może pracownik.
KE pracuje nad przepisami o przyznaniu pracownikom prawa do nieangażowania się w komunikację związaną z obowiązkami służbowymi poza godzinami pracy. To może wymusić wprowadzenie takich zmian w polskim Kodeksie pracy.
Prawo do urlopu z powodu działania siły wyższej, ochrona osób zgłaszających przypadki łamania prawa, wolne na opiekę nad chorującym krewnym i urlop rodzicielski tylko dla ojców. Większość istotnych zmian w prawie pracy w 2022 roku wejdzie w życie...
"Mariusz Ławnik!" - skandowali aktywiści w holu siedziby mBanku w piątek. Piotr Ikonowicz, Jan Śpiewak i kilkadziesiąt innych osób protestowali w ten sposób przeciwko zwolnieniu dyscyplinarnemu przewodniczącego związku zawodowego w mBanku. Co na to...
Pracujesz na etacie od poniedziałku do piątku? Pracodawca musi dać ci wolne za... Nowy Rok, bo ten wypada w sobotę. Jakie inne prawa ci przysługują i ile dni wolnych od pracy będzie w 2022 roku?
Urlop z powodu siły wyższej, opieki nad seniorem, a także ochrona rodziców małych dzieci przed zwolnieniem. Polski rząd pracuje nad zmianami prawa pracy, które wymusza na nim unijna dyrektywa
Ludzie, którzy chcą zmieniać świat przez wysiłek, stają się dinozaurami. Modne jest zmienianie świata przez krytykę drugiego człowieka
Brak jawności wynagrodzeń jest piętą achillesową polskiego rynku pracy. O wynagrodzeniach w firmach nie wolno rozmawiać pod groźbą kary. A kiedy nie wiadomo, ile się zarabia, zaczyna się wróżenie z fusów.
Państwowa Inspekcja Pracy zakończyła dwumiesięczną kontrolę na Uniwersytecie Pedagogicznym w Krakowie. Potwierdzono, że uczelnia niezgodnie z prawem zatrudniała na tzw. umowy czasowe. W tej sytuacji wciąż pozostaje ponad 240 pracowników krakowskiej...
Rząd, nie czekając na efekt rozmów pracodawców ze związkowcami, przekazał na drogę legislacyjną własny projekt dotyczący pracy zdalnej. To oznacza zerwanie negocjacji, jakie były prowadzone wokół dotychczasowej ustawy.
Szefowa wyrzuciła mnie na bruk, zrzuciła moją walizkę ze schodów. Zostałam bez niczego, nie miałam dokąd pójść. Usiadłam w parku na ławce, byłam załamana
Nie w każdej sytuacji będzie to jednak możliwe. Rząd przygotował już odpowiedni projekt ustawy.
Inspektorat Pracy zbada, czy doszło do naruszenia przepisów prawa pracy na Uniwersytecie Pedagogicznym w Krakowie. Chodzi m.in. o umowy czasowe, które miały być podpisywane i przedłużane niezgodnie z prawem. Kilkuset pracowników jest związanych z...
Zgodnie z obietnicami resortu pracy, już w kwietniu w kodeksie pracy miały się pojawić zapisy dotyczące pracy zdalnej. Nie pojawiły się i nie ma co się ich spodziewać w najbliższym czasie. Termin został znacząco przesunięty.
"Wyobraźmy sobie, że w miejscu, w którym obsługuje się wyłącznie mężczyzn, np. u urologa, sadzamy na recepcji młodą, ładną dziewczynę i kobietę w wieku przedemerytalnym. Obie są miłe i kompetentne. Ale to młoda kobieta zostanie oceniona wyżej i...
Wniosek do PIP z prośbą o kontrolę na Uniwersytecie Pedagogicznym w Krakowie złożyli posłowie Lewicy Daria Gosek-Popiołek i Maciej Gdula. - Chcemy, by sprawdzono umowy z ostatnich latach i zweryfikowano, czy były one zgodne z Kodeksem pracy. Mamy...
Czyli nieangażowania się w komunikację telefoniczną i elektroniczną związaną z obowiązkami służbowymi poza godzinami pracy.
8 marca, w Międzynarodowy Dzień Kobiet, klub Lewicy złoży w Sejmie projekt ustawy zakładający zmianę definicji gwałtu. W myśl projektu za gwałt uznany będzie każdy stosunek bez zgody. Zmiana sprawi, że w końcu prawo będzie chroniło ofiary, nie...
Po naszej publikacji firma Okaeri z Olsztyna, do której należą dwa serwery z grą "Minecraft", wycofała się z rekrutowania 12-, 13-letnich graczy do pełnienia funkcji np. moderatorów czatu. Dzieciaki pracowały, nieraz po kilka godzin dziennie, bez...
"Już nie chcemy chodzić do pracy, chcemy ją po prostu wykonywać. I sami decydować, ile czasu jej poświęcamy". O potrzebie opracowania nowego kodeksu pracy, przystającego do współczesnych czasów, mówi Rafał Olesiński.
Z powodu pandemii praca na odległość stała się dla wielu firm koniecznością i codziennością. Niestety, w parze z tym nie idą przepisy dotyczące świadczenia pracy zdalnej oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. Przymiarki do nowelizacji kodeksu pracy...
Są tacy pracownicy, których zwolnić nie można. Gwarantuje im to kodeks pracy. Jeśli pracodawca zdecyduje się jednak na taki krok, to musi mieć poważny powód dyscyplinarny. Inaczej sprawa skończy się w sądzie pracy.
Uwzględnienia w przepisach wymagają szczególnie kwestie dotyczące częstotliwości i miejsca wykonywania pracy zdalnej, bezpieczeństwa danych czy ewentualnych kosztów ponoszonych przez pracowników. Chodzi o ekwiwalent za pracę w domu.
Posłowie PiS chcą walczyć z nierównościami w zarobkach kobiet i mężczyzn przez wpisanie ich do definicji mobbingu. Zdaniem opozycji to nie pomoże, a prawdziwe zmiany może przynieść jawność płac.
Pracownicy spodziewający się wypowiedzenia nierzadko korzystają ze zwolnień lekarskich, aby uchronić się przed rozwiązaniem stosunku pracy (a przynajmniej odłożyć je w czasie).
Copyright © Wyborcza sp. z o.o.
Dzisiejsza gazeta (e-wydanie)
