Średnią krajową i średnią płac w mikrofirmach - czyli tych zatrudniających do dziewięciu osób, których w Polsce jest najwięcej, dzielą aż 2 tys. zł. Pozytywne informacje? W mikroprzedsiębiorstwach płace rosną szybciej.
Trzy reprezentatywne centrale związkowe działające w PKN Orlen chcą wypłaty jednorazowej nagrody w wysokości od 1,5 do 2 tys. zł dla każdego pracownika i pracownicy. Powód? Zysk netto spółki w pierwszym półroczu wyniósł prawie 4 mld zł.
Rada Polityki Pieniężnej ma dylemat: podwyższyć stopy procentowe, hamując wzrost cen i spadek oprocentowania lokat, czy liczyć na to, że świetna sytuacja na rynku pracy nie wywoła skokowych podwyżek cen w sklepach. Może zamiast za dwa lata stopy...
W sierpniu przeciętne wynagrodzenie brutto wyniosło 4492,63 zł i było wyższe niż rok wcześniej o 280 zł, czyli o 6,6 proc. - poinformował dziś Główny Urząd Statystyczny. To największy wzrost od stycznia 2012 r.
To, że studenci chcą zarabiać po studiach znacznie więcej, niż pracodawcy chcą im zapłacić, już wiemy. Ciekawe jest jednak to, że studenci żądają za swoją pracę więcej niż studentki.
4391 zł brutto - tyle przeciętnie zarobiła w maju osoba pracująca w firmie zatrudniającej co najmniej dziewięciu pracowników. To o 5,4 proc. więcej niż w maju 2016 r. Zatrudnienie wzrosło o 4,5 proc.
Przedsiębiorcy są przerażeni. ZUS według własnego uznania może kazać firmie zapłacić składki za... obcych pracowników. Tak postanowił rząd PiS, a prezydent właśnie podpisał ustawę
Rząd za każdy rok dłuższej pracy będzie przelewał na konto emerytalne 5 tys. zł. To projekt Ministerstwa Finansów, który ma zniechęcić Polaków do wcześniejszego odchodzenia na emerytury po obniżeniu wieku emerytalnego. Komu bardziej opłaca się wziąć...
Za pierwsze trzy dni chorobowego Polacy nie będą dostawać pieniędzy. Co w zamian? Będziemy płacić niższe składki. Taką propozycję pracodawcy złożą związkom zawodowym i rządowi.
Zdaniem ministra Henryka Kowalczyka za 7-8 lat będziemy zarabiać średnio 10 tys. zł i wtedy będziemy mogli rozważyć wejście do strefy euro. Ekonomiści nie pozostawiają złudzeń: "To niemożliwe, z dnia na dzień musielibyśmy się stać europejskim...
Prawie 30 proc. pracodawców deklaruje, że da swoim pracownikom podwyżki. Nie wyobrażam sobie, by wszystkie firmy było na to stać - mówi w "Temacie dnia" prof. Andrzej Blikle. Przedsiębiorcy powinni też dawać swoim pracownikom nie tylko pieniądze,...
W restauracjach, barach, kawiarniach, budkach z hot dogami umowa o pracę to wyjątek. Kelnerzy, barmani, kasjerzy i kucharze zatrudniani są na czarno lub na umowy o dzieło. Rzadko kiedy na zlecenie. Pracują nawet po 14 godzin dziennie za kilka do...
Maksymalnie 1,6 mln zł rocznie będzie zarabiać prezes PKN Orlen, dwa razy mniej niż za rządów PO-PSL - zdecydowali akcjonariusze Orlenu.
W grudniu 2016 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw było wyższe o 2,7 proc. niż rok wcześniej. Grudzień był więc miesiącem, w którym płace rosły najwolniej w całym zeszłym roku. Czy to efekt ograniczenia wypłat premii w...
Dwa tysiące euro miesięcznie, liczne dodatki, trzynastka i premia roczna. Niemiecka poczta poszukuje w Polsce ok. 400 kurierów. Do pracy na drugim brzegu Odry firmy poszukują także specjalistów w wielu zawodach.
Wśród specjalistów i kadry menedżerskiej rośnie presja płacowa. Prawie połowa z nich jest niezadowolona z zarobków i zamierza zmienić miejsce pracy.
Nierówności w zarobkach w Polsce są największe spośród państw UE: 10 proc. najlepiej zarabiających otrzymuje pięciokrotnie więcej niż 10 proc. najniżej opłacanych pracowników. W Szwecji - dwukrotnie.
Sytuacja na rynku pracy jest dobra, pracownicy mogą korzystać z lepszej i szerszej oferty zatrudnienia. Jednak na jeszcze wyraźniejszą poprawę raczej już nie możemy liczyć.
150 tys. kobiet zrezygnowało z pracy ze względu na program 500+. Ale co wtedy, gdy po odchowaniu dzieci, zechcą wrócić do pracy - zastanawia się Aleksandra Sobczak.
Aż 44 proc. firm planuje podwyższenie pensji swoim pracownikom - wynika z najnowszego badania firmy rekrutacyjnej Randstad. W poprzednim kwartale odsetek ten był o 19 pkt proc. niższy, a rok temu podwyżki planowało 35 proc. firm.
W październiku wynagrodzenia wzrosły o 3,6 proc. - podał w piątek Główny Urząd Statystyczny. Analitycy spodziewali się, że będzie to 4,2 proc. Zgodnie z oczekiwaniami rynku zatrudnienie wzrosło o 3,1 proc.
Przez planowane zmiany w prawie unijnym pracę mogą stracić setki tysięcy Polaków - przekonywano podczas Europejskiego Kongresu Mobilności Pracy w Krakowie. A już teraz polskie firmy muszą walczyć o udział w zagranicznych przetargach i miliony z...
Przed kobietami jeszcze długa droga. Nim osiągną równość szans z mężczyznami, minie 170 lat - policzyli eksperci Światowego Forum Ekonomicznego. Jak na tle innych krajów wypada Polska?
Wszystko z okazji Dnia Pracownika Zakładu Ubezpieczeń Społecznych
MyRendi to największa na Węgrzech platforma internetowa, która dostarcza usługi sprzątające. We wrześniu weszła do Polski, gdzie chce walczyć o rynek wart - według szacunków - nawet 2 mld zł.
Kobieta zarabia mniej od mężczyzny, a na dodatek tam, gdzie płaci się więcej, pensje mężczyzn odstają od żeńskich coraz mocniej. Niższe płace plus przerwy w opłacaniu składek plus dłuższe życie oznaczają dla kobiet głodowe emerytury.
Jeronimo Martins Polska, właściciel sieci Biedronka, drugi raz w tym roku podniesie płace pracownikom swoich sklepów i centrów dystrybucyjnych, w całym 2016 r. na pensje przeznaczy dodatkowo ponad 100 mln zł, podała spółka.
Lawinowo rośnie liczba zezwoleń na pracę dla obcokrajowców, głównie Ukraińców. Ale wielu zdobywa wizę i nie podejmuje u nas pracy, tylko jedzie dalej, do Unii.
Pensje prezesów spółek giełdowych rosną w tempie dwucyfrowym. To trend niewidziany od dwóch lat - wynika z raportu firmy doradczej PwC.
Przedsiębiorcy z Warmii i Mazur liczą straty po zawieszeniu małego ruchu granicznego z Rosją i zbierają podpisy za jego przywróceniem. A rząd się broni, że Polacy w Rosji wydawali więcej niż Rosjanie w Polsce.
Prawie ćwierć miliona matek, głównie ze wsi i z małych miast, w ciągu najbliższych trzech-czterech lat zrezygnuje z pracy. Zarabiają tak mało, że zamiast pensji wolą pobierać 500 zł na dziecko.
Prawie ćwierć miliona matek, głównie ze wsi i małych miast, zrezygnuje z pracy. Zarabiają tak mało, że zamiast pensji wolą pobierać 500 zł na dziecko.
Nie ma już w Polsce województwa, w którym realne bezrobocie byłoby dwucyfrowe. Pracodawcy muszą więc podbijać oferty, by zdobyć pracowników.
- Ponad tysiąc pracowników zostało pozbawionych pensji i sprzedanych firmie krzak - grzmiał Adrian Zandberg w Krakowie. Partia Razem w sprawie zaległych pensji dla byłych pracowników Inpostu pisze do inspekcji pracy. Firma winą obarcza państwo.
Amazon od 1 września podniesie płace swoim pracownikom w Polsce, niektórzy zarobią więcej nawet o 14 proc. - Musimy walczyć o kandydata - przyznają w firmie.
Po zmniejszeniu zasiłku chorobowego liczba zwolnień wśród mundurowych spadła prawie o jedną trzecią. W MSWiA jest już jednak projekt przywracający dawne przywileje.
Dolarowych milionerów jest na świecie 15,4 mln. A tylko w ciągu ostatnich pięciu lat ich liczba zwiększyła się aż o 4,5 mln osób. Pięć lat temu 15-milionowa elita posiadaczy kapitału kontrolowała 42,7 bln dol., a teraz już 58,7 bln - wynika z...
Jeden z najbogatszych ludzi na świecie Carlos Slim podzielił się z Bloombergiem pomysłem na skrócenie tygodnia pracy do trzech dni. Jego zdaniem pobudziłoby to rozwój ekonomiczny oparty na usługach turystycznych, rozrywce i kulturze
Od stycznia przyszłego roku wynagrodzenie wojskowych ma wzrosnąć średnio o 380 złotych. Łączny koszt dla budżetu to 456 mln zł. Ponadto armię czeka fala awansów - wyższe stopnie ma uzyskać 19 tys. wojskowych - informuje "Dziennik Gazeta Prawna".
Nawet media są łaskawsze dla firm, o których wiadomo, że są odpowiedzialne, że wiele zrobiły dla środowiska czy cieszą się wizerunkiem dobrego pracodawcy. Ten kapitał zwraca się w sytuacjach kryzysowych - mówi o społecznej odpowiedzialności firm...
Copyright © Wyborcza sp. z o.o.
Dzisiejsza gazeta (e-wydanie)
