„Pozwany [Amazon] w całym procesie organizacji pracy nie wziął w ogóle pod uwagę dostosowania warunków pracy do możliwości psychofizycznych człowieka-pracownika” - czytamy opinii biegłego ds. bhp, inżyniera Jarosława Łucki, który przygotował ekspertyzę o warunkach pracy w Amazonie w podpoznańskich Sadach na zlecenie Sądu Rejonowego w Poznaniu.

Opinia, do której dotarliśmy, powstała w sprawie Łukasza B., zwolnionego z pracy w Amazonie za "spowalnianie pracy" i niewykonywanie norm. B. nie zgadza się ze zwolnieniem - jego zdaniem norm po prostu nie można było wyrobić. Obecnie w wydziale pracy poznańskiego sądu toczy się kilkanaście podobnych spraw. Sędzia Jarosław Jankowiak uznał, że jest potrzeba zapoznania się z realiami pracy w Amazonie, i zlecił biegłym przygotowanie opinii z zakresu bhp i medycyny pracy. Dotarliśmy do opinii z zakresu bhp.

Pozostało 90% tekstu
Artykuł dostępny tylko w prenumeracie cyfrowej Wyborczej

Wypróbuj cyfrową Wyborczą

Nieograniczony dostęp do serwisów informacyjnych, biznesowych, lokalnych i wszystkich magazynów Wyborczej