Kowalski był wzorem pracownika. Dojrzały, doświadczony specjalista w swojej dziedzinie i jeden z tych, którzy "na pewno nie oszukują". Ale okazało się, że przez trzy tygodnie, kiedy przebywał na zwolnieniu lekarskim, remontował swoje mieszkanie.

Oszustwo Kowalskiego wykryła firma Conperio, która - podobnie jak HR Solutions, Centrum EM-PARTNER czy Loyalis - oferuje pracodawcom kontrolę zwolnień lekarskich pracowników. Usługa polega m.in. na przeprowadzeniu wizyty w miejscu zamieszkania pracownika na L4 i prześwietleniu jego aktywności w mediach społecznościowych, m.in. na Facebooku. A przykładów nielojalności i wykorzystywania L4 przez pracowników jest mnóstwo.

Lewe zwolnienia chorobowe? 15 proc.

Zwolnienie na chory kręgosłup. Tymczasem okazuje się, że pracownik gra w hokeja i strzela trzy bramki.

L4 na zapalenie płuc. A pracownik dopinguje drużynę na meczach piłki nożnej.

Pozostało 83% tekstu
Artykuł dostępny tylko w prenumeracie cyfrowej Wyborczej

Wypróbuj cyfrową Wyborczą

Nieograniczony dostęp do serwisów informacyjnych, biznesowych, lokalnych i wszystkich magazynów Wyborczej